Tous les modules e-learning disponibles au sein de notre catalogue sont accessibles sur étagère. Vous recherchez une formation sur étagère classique en e-learning ? Découvrez notre catalogue et tous les modules que nous proposons !
Des modules sur étagère pour vos besoins quotidiens.
Sélectionnez les modules souhaités parmi + de 60 modules répartis en six thématiques
Gestes et postures, santé / QVT, sécurité, accueil sécurité, management et RSE.
Choisissez votre méthode d'hébergement
Utilisez la plateforme de Neo Forma ou intégrez les modules sur votre propre plateforme grâce à la norme SCORM.
Quelques exemples de modules sur étagère
Travail sur écran
Télétravail
Manutention
Manutention
Risques psycho-sociaux
Harcèlement
Incendie
Risques routiers Nouveaux modes de déplacement
La formation sur étagère en quelques mots
La formation sur étagère est un ensemble de modules e-learning, accessibles sur des plateformes LMS (Learning Management System). Pour rappel, le LMS est un logiciel de gestion de plateforme d’apprentissage en ligne.
Par le biais de leur responsable de formation, les entreprises qui souhaitent proposer des formations sur étagère à leurs salariés peuvent consulter le catalogue des formations disponibles et ensuite choisir les thématiques qui correspondent à leurs besoins. Les contenus sont par la suite mis à la disposition des collaborateurs.
D’autre part, les formations sur étagère sont proposées par les éditeurs de plateformes LMS. Elles sont créées en collaboration avec des concepteurs spécialisés. Le but étant d’offrir une expérience d’apprentissage riche et efficace, les formats proposés sont particulièrement travaillés pour être engageants pour les apprenants.
Les formations sur étagère Neo Forma couvrent les thématiques de prévention des risques en entreprise suivantes : Gestes et postures, Santé, Sécurité, Accueil sécurité, Management et RSE.
Les avantages d’une formation sur étagère pour votre entreprise
Gain de temps
Les modules sur étagère sont accessibles rapidement car ils font partie du catalogue de formation existant. Les contenus étant déjà disponibles, il suffit de choisir les modules qui vous intéressent pour pouvoir en bénéficier rapidement et les déployer auprès des collaborateurs. Les actions de formation peuvent donc être rapidement mises en œuvre.
Coûts limités
La formation sur étagère étant déjà créée par l'organisme de formation qui la propose, il n'est pas nécessaire de prévoir des coûts supplémentaires de personnalisation. Les coûts sont donc réduits en comparaison avec une formation e-learning sur mesure. Vous maîtrisez ainsi au plus près votre budget formation.
Quelles différences entre formation sur étagère et contenu sur mesure ?
Dans le digital learning, les formations sur étagère s’opposent aux contenus personnalisés, dits sur mesure.
Comme des livres sur une bibliothèque, les formations sur étagère sont prêtes à l’emploi. Il suffit de les sélectionner sur un catalogue et d’accéder directement à la formation en ligne. Les entreprises choisissent donc les modules déjà conçus, qui répondent à leurs besoins de formation.
Le contenu sur mesure est, quant à lui, créé spécialement pour répondre aux besoins spécifiques d’une entreprise, et intègre par exemple des notions liées au secteur d’activité. Il peut également être personnalisé à la charte graphique de l’entreprise.
Profitez aussi d’un accompagnement sur mesure avec Neo Forma
Tous nos modules sont personnalisables à la demande, que cela soit au niveau de la charte graphique comme du contenu
La formation à distance composée de modules dits « sur étagère » offre l’accès à une vaste bibliothèque de ressources destinées à la prévention des risques en entreprise. Ces formations prêtes à l’emploi sont conçues par nos experts pour s’adapter au besoin du plus grand nombre afin de former un maximum de collaborateurs. Opter pour la formation sur étagère vous permet ainsi de former rapidement et efficacement votre personnel tout en répondant à vos obligations légales.
Les plus Neo Forma
Accompagnement Neo Forma
NEO FORMA accompagne votre entreprise dans le déploiement de votre formation e-learning sur étagère avec des modules :
créés par des ostéopathes ergonomes
ludiques et dynamiques
adaptés à votre activité
validés par des quiz
Multilingue
Tous nos modules sont disponibles en français et peuvent être traduits sur demande dans la langue de votre choix (anglais, italien, espagnol, allemand, polonais, néerlandais, hongrois…)
Des formations certifiées
Neo Forma est référencé DATADOCK et certifié QUALIOPI par Bureau Veritas, un vrai gage de qualité pour nos actions de formations.
Catégories d’actions concernées :
L.6313-1-1-1° Les actions de formation
Nous aidons nos clients à prendre soin de la santé de leurs collaborateurs
Nous aidons nos clients à prendre soin de la santé de leurs collaborateurs
Tout lire
La relation client est une force chez Neo Forma. L’équipe est à l’écoute tout en étant force de proposition. C’est cette collaboration qui permet de créer des modules e-learning aussi efficaces.
Neo Forma, c’est une proximité très forte et une grande réactivité dans la mise en place des consultations sur site. Avec un taux de réservation de 100%, nous avons pu satisfaire l'ensemble des salariés des entreprises adhérentes !
Les actions de blended learning déployées sur nos points de vente combinent efficacement formation présentielle et e-learning. Les résultats sont plus qu'encourageants, avec une baisse de 10% du taux d'accident.
Neo Forma nous aide dans la nouvelle philosophie qu'on souhaite inculquer en termes de santé chez Decathlon France, afin de promouvoir la prévention auprès de l'ensemble des collaborateurs.
La Semaine Prévention organisée avec Neo Forma en partenariat avec Efficience Santé a permis d'interpeller les participants et de présenter de manière différente et ludique le sujet de l'ergonomie au travail, notamment grâce au camion Escape game.
+ 1200
entreprises nous font confiance pour la santé et la sécurité de leurs collaborateurs
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