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NEO FORMA - TEMOIGNAGES CLIENTS

TEMOIGNAGES CLIENTS

Saint-Gobain | Escape Game Travail sur écran

Parce que ce sont nos clients qui en parlent le mieux, découvrez le témoignage de notre client Saint-Gobain !

L’occasion de vous faire (re)découvrir notre camion escape game 🚚 dédié à la prévention des risques lors du travail sur écran.

👉 Avec de nombreuses actions programmées à l’échelle nationale, nous continuons en 2024 d’accompagner le groupe Saint-Gobain et ses enseignes dans le cadre du programme de Prévention Santé destiné à prévenir les maux physiques et psychologiques de ses collaborateurs en France.

Un dispositif mis en place avec notre partenaire Welii 🤝

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© Saint-Gobain

Teract | Prévention santé et sécurité en Blended learning

Fabien Martin, Responsable Ingéniérie pédagogique et innovation digitale, présente les actions de formation hybride mises en place au sein du groupe Teract (Jardiland, Delbard, Gamm vert,…).

Le groupe utilise notamment la formation à distance en complément de ses actions de formation en présentiel pour former ses collaborateurs sur les thématiques de prévention santé/sécurité.

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Lagardère Travel Retail | E-learnings sur mesure

Valérie Cyprien, Directrice de la Formation chez Lagardère Travel Retail France, partage son retour d’expérience sur la mise en place de modules e-learning dédiés à la prévention des risques incendie, à l’apprentissage des bons gestes et postures en magasin et à l’initiation aux premiers secours.

Avec une forte volonté de personnalisation, Lagardère Travel Retail a sollicité Neo Forma pour créer des modules sur-mesure destinés à plus de 2 500 collaborateurs.

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Valérie Cyprien_Cercle

DECATHLON

Gregory FULCHIRON, Responsable Sécurité et Sureté de Decathlon France revient sur son expérience avec NEO FORMA lors d’une journée prévention santé et sécurité en entreprise.

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EFFICIENCE & BOUYGUES TELECOM

Benoît Stoven, Responsable prévention santé chez Bouygues Telecom et Tatiana Legkobyt, médecin du travail chez Efficience santé, reviennent sur leur expérience avec NEO FORMA.

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BOUYGUES TELECOM

Benoît Stoven, Responsable prévention santé chez Bouygues Telecom, revient sur son expérience avec NEO FORMA pour leur semaine de la prévention au travail avec Emma et l’Escape Game.

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IPECA

Philippe RICARD – Directeur général chez IPECA, revient sur son partenariat avec Neo Forma, et les projets mis en place grace à celui-ci.

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PEPSICO

Hélène BARBAROSSA – Culture, Engagement & Change Management chez PepsiCo, nous explique son projet de semaine bien-être avec Neo Forma.

Hélène BARBAROSSA – Culture, Engagement & Change Management – PepsiCo

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LA MUTUELLE GÉNÉRALE

La Mutuelle Générale met en place un programme de prévention des Troubles Musculo Squelettiques en partenariat avec Neo Forma.

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Témoignage - Mutuelle Générale

UNIVERSITÉ DE POITIERS

« Méthodes originales qui permettent d’acquérir des connaissances tout en s’amusant. »

« Un réel apport de connaissances pour adapter le mieux possible son poste de travail. »

« La formation est rapide et pertinente, pas moralisatrice. Le fait de faire le jeu puis d’avoir l’explication est vraiment intéressante. Le fait que ce soit très ciblé aussi est intéressant. »

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template temoignage

CRYOSTAR

« Nous avons intégré le module à l’Académie Cryostar, l’avons suivi en totalité, répondu au quizz et généré un certificat de formation.

Une réussite donc, que nous attribuons à une collaboration fructueuse de part et d’autres.

Nous vous remercions pour ce travail qualitatif et pro actif nous permettant ainsi de respecter les délais inhérents à ce projet. »

Sandrine RUIZ, Training Manager chez CRYOSTAR

temoignage cryostar

INTERMARCHÉ LES MOUSQUETAIRES - STIME

Anne DEFEING, Infirmière Clinicienne experte en Santé au Travail chez STIME nous raconte son expérience après la mise en place de consultation d’ostéopathie au sein du Groupe STIME- les mousquetaires.

Anne DEFEING, Infirmière Clinicienne experte en Santé au Travail – STIME

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temoignage intermarche

EDF

« La formation gestes et postures dispensée par Neoforma au sein de la Direction Recherche et Développement d’EDF nous a permis d’aborder sereinement un déménagement qui concernait plus de 1200 postes de travail entre notre ancien site sur la commune de Clamart et le nouveau sur le plateau de Saclay. C’est une équipe d’ostéopathes très professionnelle, à l’écoute de nos salariés, qui est intervenue pour nous rappeler les fondamentaux sur les bons gestes à avoir lors de port de charges tels que la manutention de cartons, et sur comment réaliser une bonne installation sur son poste de travail en respectant les lois de l’ergonomie. Des bonnes pratiques introduites par une présentation générale du fonctionnement du corps, donnant du sens sur la prévention de ces risques professionnels. Je vous invite donc vivement à passer le cap, afin de bénéficier d’une formation de qualité ! Merci encore à toute l’équipe pour vos différentes interventions appréciées de tous et bonne continuation ! »

Elian Travani, Responsable de la mission Sécurité Environnement chez EDF

temoignage edf

SAFRAN

«1400 salariés de Safran Aircraft Engines d’Evry-Corbeil ont été sensibilisés aux problématiques de la lombalgie via 8 ateliers thématiques animés par des managers et NEO FORMA sur une durée de 9 jours. Professionnels et réactifs, notre collaboration SAFRAN/NEO FORMA a été une réussite avec un taux de satisfaction de 91%. Cette démarche de progrès novatrice dans l’entreprise a permis d’influencer les comportements et promeut efficacement les actions de prévention en lien avec la qualité de vie au travail. »

Laurent Guisot, Responsable ergonomie et RPS chez SAFRAN AIRCRAFT ENGINES

temoignage safran

GROUPE BEL

Sabrina DEBIEVE – Je suis l’infirmière du siège social des fromageries BEL (Babybel, Vache qui rit, Boursin…). C’est ici que travaille tout le personnel administratif, nous y trouvons donc exclusivement des postes de type tertiaire.

Interview de Sabrina Debieve, infirmière au siège de BEL

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temoignage BEL

PROCTER & GAMBLE

« Le réveil musculaire : c’est tout bénéfice, 3 minutes pour s’échauffer avant le travail met de bon humeur et permet de commencer la journée avec moins de risque de blessures. Chez Procter et Gamble à Amiens, le réveil musculaire se met en place petit à petit par unité. La recette de la réussite c’est l’implication des responsables d’équipes. Merci à Neo Forma pour son professionnalisme ».

Sylvie Somon, Infirmière chez Procter & Gamble Amiens

temoignage Procter Gamble

HERTA - NESTLE

Cécile Du Dinh Tan – Chargée de ressources humaines chez Herta, groupe Nestlé a mis en place des formations gestes et postures pour la force de vente GMS Herta

Cécile Du Dinh Tan, Chargée de ressources humaines Herta

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temoignage Herta

CARREFOUR MARKET

Lenaic Moenne Loccoz – Responsable santé et qualité de vie au travail chez Carrefour Market, a mis en place du réveil musculaire sur un magasin Carrefour Market avec de superbes résultats en termes d’AT/MP et d’absentéisme.

Lenaic Moenne Loccoz, Responsable santé et qualité de vie au travail Carrefour

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temoignage carrefour

ROCKWOOL

 » En connaissant un peu le milieu de la santé, j’ai proposé, qu’on adopte l’idée d’avoir un ostéopathe au sein de l’entreprise afin de prévenir et guérir les maux de dos, les petites blessures de tous les jours, car les gens ne prennent pas le temps d’aller chez l’ostéopathe. L’avantage de ce service est d’incorporer un ostéopathe directement au sein de nos bâtiments, pour que nos salariés puissent y aller durant leur temps de travail ou en dehors, c’est quand ils veulent.  »

Nicolas Debonne, Infirmier chez Rockwool

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temoignage rockwool

MSD

 » J’ai vu déjà des collaborateurs appliquer ce qu’ils ont appris pendant les ateliers, arranger leurs bureaux, s’étirer etc.. il y a vraiment de la mise en pratique et c’est très apprécié ! Les premiers retours sont très positifs.  »

Responsable de l’expérience collaborateur – MSD

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MSD

Références formations gestes et postures